ON NUMARA YÖNETİCİLİK

0

BEĞENDİM

ABONE OL

News

0

Yöneticilik kolay olmayıp tabiri caizse ‘zor zanaattır’. Herkes yönetici olamaz. Elbette insanlar analarından doğunca yönetici olmuyorlar ancak yönetici olmak adına da büyük çaba sarf ederek oturdukları koltuğun hakkını vermeye çalışıyorlar.

On numara yönetici aramıyoruz ama karşılaştığımızda da inanın mutlu oluyoruz. Örnek teşkil etmesi adına var olan gerçeği de okuyucularımızla paylaşma ihtiyacı duyuyoruz.

Sağlık kuruluşlarının mevcut durumlarını, mevcut durumlarından önceki dönemlerini ve buradaki hasta-sağlık personeli ilişkilerini yıllarca bu şehirde gazetecilik yapan bir kişi olarak çok yakından biliyoruz, takip ediyoruz.

‘At sahibine göre kişner’ derler atalarımız. Yani ‘Kılıç kuşananındır’ ifadesinin tam karşılığı…

Yakın zamanda diş hastanelerine yolumuz düşmediği için diş hastanelerinin iş ve işlemleriyle karşı karşıya kalmamıştık. Sağlık nedeniyle diş hastanesiyle tanışınca şahsım adına hastaneyi daha yakından tanıma fırsatı buldum.

Yüreğir Karşıyaka Ağız ve Diş Sağlığı Hastanesi’nin düzen, tertip, intizam ile başlayan hizmetleriyle adım attığımda hastanenin içerisine, hastane personellerinin de hastalara ve hasta yakınlarına karşı güler yüzlü yaklaşımlarını da görünce ‘Keşke her hastane böyle olsa!’ diyerek geçirdim zihnimden.

Diş hekimlerinin mali açıdan hastalarını özel diş kliniklerine âdete ‘yoldurmamak’ adına ellerinden gelen gayretle en iyi hizmeti verip, hastaları sağlığına kavuşturma adına gayret gösterdiklerine de tanıklık ettim Yüreğir Karşıyaka Ağız ve Diş Hastanesi’nde.

En güzel olanı da buydu…

Elbette bu güzelliklerin yanında hastanenin temizliği de çok dikkatimi çekti. Personellerin hijyenik açıdan korunumlu olmaları, hastanenin tuvaletlerine varana değin beş yıldızlı otel temizliği içindeki yönetiliyor olması da şahsım adına gözlemlediklerim arasında yer aldı.

On numara yöneticilik yapan tüm idarecileri Sayın Başhekim Gözde Kılınç’ın şahsında tebrik etmek istiyorum. Fatma Kemal Temuçin Ağız ve Diş Sağlığı Hastanesi ile mukayese ettiğimde şahsım adına Yüreğir Karşıyaka Diş Hastanesi’nin bir adım önde olduğunu da belirtmiş olsam sanırım haksızlık etmemiş olurum.

Sağlık Bakanlığı’ndan ve Adana İl Sağlık Müdürlüğü’nden biz yerel gazetecilerin ve bu kentin yurttaşı olarak şunu bekliyoruz. ‘Makamının hakkını vererek temsil ettiği kurumu ayağa kaldırman, farkın fark edildiği bir yöneticilik ile teşkilatın yüz akı olacak konumda olan insanlar makam verin.’

Verin ki bu memnuniyet hem size bakanlığa yani kurumsal anlamda takdir olarak dönsün. Hem de bu resmi kurumlar işlevini yerine getiren birer kurum olarak karşılık bulsun.

Adana İl Sağlık Müdürü Dr. Halil Nacar Beyin özellikle bu son yeni dönemde kurumsal olarak atamalarının yapılmasına vesile olduğu birçok hastanenin yöneticilerinin önceki yıllardaki başarısızlığın üzerini kapatarak olumlu isimleri bulup, bu insanlarla yola devam ediyor olmasına kendi adıma seviniyorum.

Daha güzeli olabilir mi?

Olabilir…

İnşallah bunu da bir şekilde başarırlar.

On numara yöneticilik örneğine tanıklık ettiğimiz için Yüreğir Karşıyaka Ağız ve Diş Hastanesi’nden ayrılırken ‘Hakkı hak sahibine teslim etme adına’ bu yazıyı yazma ihtiyacı duydum. Emekleri geçenlere teşekkür ediyorum.